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          天津特勤消防救援支隊堅持“五同三聯”機制提升企業消防戰斗力

          字號: 2021-04-12 22:19 來源:中津網

          核心提示:濱海新區大港所轄大型?;菲髽I駐有油田、石油企業消防支隊及所屬12個消防中隊500余名專職隊員,為此,特勤支隊聚焦風險、整合資源,充分發揮油田、石化企業專職消防隊伍“響應快速、裝備精良、熟悉工藝”優勢,建立健全“五同三聯”機制,堅持“同培訓、同考核、同比武、同預案、同演習”,“聯合調度、聯合作戰、聯合戰?!?,不斷提高聯勤聯動、協同作戰水平,確保大型?;菲髽I內部與社會面火災形勢雙穩定。

          濱海新區大港所轄大型?;菲髽I駐有油田、石油企業消防支隊及所屬12個消防中隊500余名專職隊員,為此,特勤支隊聚焦風險、整合資源,充分發揮油田、石化企業專職消防隊伍“響應快速、裝備精良、熟悉工藝”優勢,建立健全“五同三聯”機制,堅持“同培訓、同考核、同比武、同預案、同演習”,“聯合調度、聯合作戰、聯合戰保”,不斷提高聯勤聯動、協同作戰水平,確保大型?;菲髽I內部與社會面火災形勢雙穩定。

          健全機制助發展

          支隊會同油田、石化2支企業專職消防力量出臺《大港地區多種形式消防隊伍聯勤聯動實施方案》,建立健全隊伍建設、管理、訓練機制,定期組織召開指揮長聯席會議,分析接出警、車輛裝備和隊伍建設情況,部署階段重點工作,自機制建立以來,召開指揮長聯席會議12次,交流學習29次,解決聯合作戰中實際困難40余件。同時支隊作戰訓練科定期開展幫扶指導和執勤備戰檢查,促進企業專職隊伍規范、專業建設。

          綜合培訓強素質

          支隊深化全員執勤崗位練兵模式,堅持企業專職消防隊伍“同訓練、同考核、同比武”,依據滅火救援實際擬定訓練內容,抽調基層消防站業務骨干,利用演練日、演練周,深入企業專職消防隊組織隊員學習理論知識和業務科目。同時將培訓重點放在“了解廠區內部環境、知熟生產工藝流程、提升滅火實戰能力”上,強化專職隊員對單位重點部位、生產特性、工藝流程、處置方法和消防器材裝備知熟,逐步培養出既懂工藝,又懂滅火的專職隊員。

          聯勤聯動提能力

          著眼企業重大危險源和火災危險性,指導企業和基層消防站修訂完善滅火救援預案,將企業專職力量納入支隊應急聯動調度平臺,定期組織開展?;菲髽I拉動和實戰化演練,節假日和重大安保期間組織專職隊伍參與前置動態備勤。明確企業專職消防隊除承擔本單位滅火執勤任務外,參與社會面的滅火救援,其中油田消防支隊承擔大港油田生活區部分滅火救援任務,特別是春季以來,支隊聯動調派油田、石化等企業專職隊成功處置居民家庭、荒草等火災20余起,切實增強聯勤聯動水平和滅火救援作戰能力。

          責任編輯:wb001

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